Sábado, 08 de agosto de 2026 — das 08h às 18h
Villa Park Hotel, Av. João de Barros, 886 – Soledade, Recife – PE
Vagas limitadas
Sábado, 08 de agosto de 2026 — das 08h às 18h
Villa Park Hotel, Av. João de Barros, 886 – Soledade, Recife – PE
Vagas limitadas
de aumento na probabilidade do empregador ganhar a causa judicial com a gestão preventiva BCM
empresas atendidas com redução comprovada de condenações trabalhistas em todo o Brasil
das demandas diárias resolvidas no mesmo dia pelo time BCM via plataforma de atendimento
de experiência dos advogados da BCM na defesa de empregadores na Justiça do Trabalho
O endurecimento das regras de segurança e medicina do trabalho aumentou a responsabilidade do empregador. Sem evidências documentadas, a empresa perde automaticamente.
As propostas em tramitação sobre jornada e escalas de trabalho afetam diretamente indústrias e comércios. Quem não entender as mudanças antes, vai pagar caro depois.
A nova obrigação de gestão de riscos psicossociais já está em vigor. Empresas sem o programa estruturado estão expostas a autuações e ações por assédio moral e doenças ocupacionais.
O endurecimento das regras de segurança e medicina do trabalho aumentou a responsabilidade do empregador. Sem evidências documentadas, a empresa perde automaticamente.
As propostas em tramitação sobre jornada e escalas de trabalho afetam diretamente indústrias e comércios. Quem não entender as mudanças antes, vai pagar caro depois.
A nova obrigação de gestão de riscos psicossociais já está em vigor. Empresas sem o programa estruturado estão expostas a autuações e ações por assédio moral e doenças ocupacionais.
“Para se defender na Justiça do Trabalho, é preciso atuar em prevenção que gere evidências.
Não existe defesa sem documentação. É isso que a BCM Advocacia constrói com cada cliente.”
“Para se defender na Justiça do Trabalho, é preciso atuar em prevenção que gere evidências.
Não existe defesa sem documentação. É isso que a BCM Advocacia constrói com cada cliente.”
Como implementar o programa de gestão de riscos exigido pela norma, quais as obrigações do empregador e como documentar para se proteger de ações.
As propostas de mudança em tramitação, o impacto prático nas empresas industriais e como se preparar para adaptar contratos e escalas com segurança.
Análise dos dois últimos anos de jurisprudência e como o Tribunal Superior do Trabalho está julgando. O que salva e o que condena a empresa.
O que ainda pode mudar na legislação e como empresas preparadas transformam essas mudanças em vantagem competitiva — antecipando passivos futuros.
✦ Evento gratuito e exclusivo para clientes e convidados ✦
Como implementar o programa de gestão de riscos exigido pela norma, quais as obrigações do empregador e como documentar para se proteger de ações.
As propostas de mudança em tramitação, o impacto prático nas empresas industriais e como se preparar para adaptar contratos e escalas com segurança.
Análise dos dois últimos anos de jurisprudência e como o Tribunal Superior do Trabalho está julgando. O que salva e o que condena a empresa.
O que ainda pode mudar na legislação e como empresas preparadas transformam essas mudanças em vantagem competitiva — antecipando passivos futuros.
✦ Evento gratuito e exclusivo para clientes e convidados ✦
Grad. Administração; MBA em Gestão de Projetos; MBA em Gestão Estratégica e Econômica de Negócios; MBA em Psicologia Organizacional Consultor, Mentor, Empreendedor, Professor, Escritor, Podcaster e Palestrante. Estrategista em Melhoria de Processos e em T&D de Pessoas + 17 anos de experiência no mercado + 7K alunos formados + 350 Líderes desenvolvidos no Brasil + de 35 Empresas atendidas em treinamentos ou consultoria + R$ 30M em Savings gerados através de treinamentos e projetos focado para clientes.
Advogado Trabalhista 15 anos de atuação na defesa de empregadores. Especialista em gestão preventiva de risco trabalhista e governança jurídica empresarial.
Advogada Trabalhista Especialista em compliance trabalhista e gestão de passivos jurídicos. Atua com foco em indústrias e empresas de médio e grande porte.
Psicóloga organizacional e clínica , pós graduada em Neurociência aplicada e acupuntura tradicional chinesa. Atua há mais de 15 anos , em todo o estado de Pernambuco, em segmentos empresariais diversos. Atualmente , desenvolve um trabalho especialmente voltado para atualização da NR-01, levantamento de riscos psicossociais e plano de ação.
Técnica em Segurança do Trabalho, com formação em Gestão Ambiental e pós-graduação em Ergonomia. Graduanda em Engenharia Ambiental, possui mais de 13 anos de experiência na área, atuando na promoção da saúde e segurança ocupacional. Atende empresas em todo o Nordeste do Brasil, levando soluções práticas, atualizadas e alinhadas às exigências legais.
CEO da Workfacilit, especialista em inovação, transformação digital e gestão de tecnologia. Com sólida experiência em liderança estratégica, operações e arquitetura de soluções, atua impulsionando empresas por meio da tecnologia, da excelência operacional e da inovação. Professor universitário e executivo com passagem por grandes organizações, destaca-se pela capacidade de conectar estratégia, pessoas e tecnologia para gerar resultados sustentáveis e transformar desafios em oportunidades de crescimento.
Grad. Administração; MBA em Gestão de Projetos; MBA em Gestão Estratégica e Econômica de Negócios; MBA em Psicologia Organizacional Consultor, Mentor, Empreendedor, Professor, Escritor, Podcaster e Palestrante. Estrategista em Melhoria de Processos e em T&D de Pessoas + 17 anos de experiência no mercado + 7K alunos formados + 350 Líderes desenvolvidos no Brasil + de 35 Empresas atendidas em treinamentos ou consultoria + R$ 30M em Savings gerados através de treinamentos e projetos focado para clientes.
Advogado Trabalhista 15 anos de atuação na defesa de empregadores. Especialista em gestão preventiva de risco trabalhista e governança jurídica empresarial.
Advogada Trabalhista Especialista em compliance trabalhista e gestão de passivos jurídicos. Atua com foco em indústrias e empresas de médio e grande porte.
Psicóloga organizacional e clínica , pós graduada em Neurociência aplicada e acupuntura tradicional chinesa. Atua há mais de 15 anos , em todo o estado de Pernambuco, em segmentos empresariais diversos. Atualmente , desenvolve um trabalho especialmente voltado para atualização da NR-01, levantamento de riscos psicossociais e plano de ação.
Técnica em Segurança do Trabalho, com formação em Gestão Ambiental e pós-graduação em Ergonomia. Graduanda em Engenharia Ambiental, possui mais de 13 anos de experiência na área, atuando na promoção da saúde e segurança ocupacional. Atende empresas em todo o Nordeste do Brasil, levando soluções práticas, atualizadas e alinhadas às exigências legais.
CEO da Workfacilit, especialista em inovação, transformação digital e gestão de tecnologia. Com sólida experiência em liderança estratégica, operações e arquitetura de soluções, atua impulsionando empresas por meio da tecnologia, da excelência operacional e da inovação. Professor universitário e executivo com passagem por grandes organizações, destaca-se pela capacidade de conectar estratégia, pessoas e tecnologia para gerar resultados sustentáveis e transformar desafios em oportunidades de crescimento.
A BCM não é uma banca que você aciona quando o processo chega. Somos o jurídico que entra na operação, conhece a rotina e constrói, junto com a empresa, a proteção que impede o processo de existir.
De escritório especializado em direito trabalhista empresarial
Empresas atendidas com redução comprovada de condenações
De aumento na probabilidade de êxito judicial
A BCM não é uma banca que você aciona quando o processo chega. Somos o jurídico que entra na operação, conhece a rotina e constrói, junto com a empresa, a proteção que impede o processo de existir.
De escritório especializado em direito trabalhista empresarial
Empresas atendidas com redução comprovada de condenações
De aumento na probabilidade de êxito judicial
“Não esperamos o processo chegar. Construímos a defesa todos os dias.”
“Não esperamos o processo chegar. Construímos a defesa todos os dias.”
revisamos rotinas, contratos e documentos para eliminar vulnerabilidades antes que virem processos
76% das questões resolvidas no mesmo dia, de segunda a sexta, sem burocracia
antecipação de passivos jurídicos para que nenhum processo surpreenda o caixa da empresa
76% das questões resolvidas no mesmo dia, de segunda a sexta, sem burocracia
expertise no segmento com maior volume de obrigações trabalhistas, normas regulamentadoras e riscos operacionais
Preencha o formulário de inscrição com nome, telefone, e-mail e nome da empresa. Cada convidado tem direito a duas vagas. Após o cadastro, você será adicionado ao grupo exclusivo do evento no WhatsApp
Preencha o formulário de inscrição com nome, telefone, e-mail e nome da empresa. Cada convidado tem direito a duas vagas. Após o cadastro, você será adicionado ao grupo exclusivo do evento no WhatsApp
A única garantia que a empresa tem de não sofrer surpresas, é antecipar os eventos e andar em conformidade com a legislação.”
A única garantia que a empresa tem de não sofrer surpresas, é antecipar os eventos e andar em conformidade com a legislação.”